Stage Brand & Campagne

Favorite Favorite Favorite
Apply

Stage Brand & Campagne

  • Zaandam
  • Bachelor
  • Marketing
  • Bachelor
  • Gall & Gall
  • The Netherlands
Apply Apply
Favorite Favorite Favorite
  • To be courageous
  • To live wholeheartedly
  • To keep growing
  • Een echte teamspeler
  • Een aanpakkersmentaliteit
  • Een creatief brein

How you can
make a difference

.

Als stagiair(e) binnen Brand & Campagne bij Gall & Gall werk jij mee aan de gaafste marketingcampagnes, communicatiestrategieën en social campagnes. Wij zorgen ervoor dat onze klanten elke dag blij worden van onze producten en telkens weer verrast worden door ons nieuwe assortiment. Samen met jouw team werk je aan het enthousiasmeren van klanten om onze winkels te bezoeken, het trekken en loyaler maken van onze (online) klanten én het versterken van onze (online) merkpositionering. Een mooie plek om Retail te leren kennen en jezelf te ontwikkelen!

Jouw nieuwe baan en werkplek.
Als stagiair(e) lever je een directe bijdrage aan de marketing- en socialcampagnes van Gall & Gall. Dat doe je niet alleen, maar samen met jouw collega’s van het Marketing Channels team. Je ondersteunt de Campagnemanager en Social Specialist bij het briefen en beoordelen van campagnemiddelen en social video’s, zoals bijvoorbeeld Wilde Wijn dagen, Carnaval of Pasen. Binnen Marketing & Communicatie ga je aan de slag met:

  • Helpen met het briefen van campagnes en campagnemiddelen, zoals tv-commercials, OOH (bushokjes) en social content.
  • Doorlopend contact houden met verschillende afdelingen binnen Gall & Gall.
  • Schakelen met veel stakeholders, van marketing en sales tot digitale ontwikkelaars, media, reclame- en socialbureaus.
  • Evalueren en verbeteren van onze campagnes en social uitingen.
  • Werken aan overige branding-verzoeken, zoals winkelcommunicatie, nieuwe producten en de cadeauverpakkingslijn.

Hoe zorgen wij ervoor dat de klant naar onze winkel komt? Dat is het overkoepelende doel waar jij aan bijdraagt. Binnen Brand & Campagne kan dit gaan over het creëren van impactvolle campagnes, het managen van projecten of het optimaliseren van social content. Je schakelt met diverse stakeholders, zoals winkels, commercie of externe bureaus, en krijgt ook de ruimte om eigen initiatieven op te pakken. Dat maakt deze stage veelzijdig en afwisselend, waarbij je veel leert over verschillende aspecten van Gall & Gall.

Je werkt 32-40 uur per week, deels vanuit ons hoofdkantoor in Zaandam en deels vanuit huis.

Dit bieden we jou.

  • Een interessante en veelzijdige stageplaats op het hoofdkantoor van Gall & Gall voor 5 à 6 maanden.
  • Een stage met veel verantwoordelijkheid, waarbij je écht werkervaring opdoet.
  • Een stagevergoeding (€500,- per vier weken) plus reiskostenvergoeding.
  • Gezellige borrels en (netwerk)events met alle stagiairs van ons hoofdkantoor.
  • Een inclusieve omgeving waarin je je persoonlijk en vakinhoudelijk continu kunt ontwikkelen.

Dit breng je mee.
Samen met onze collega’s in ruim 600 winkels, een distributiecentrum en ons hoofdkantoor zijn wij er voor alle goede genieters. En hopelijk binnenkort samen met jou als onze nieuwe stagiair(e). Zeker als je je ondernemende houding en flexibiliteit meebrengt. Ook:

  • Je volgt momenteel een hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in marketing, communicatie, (multimedia) design of een aanverwant vakgebied.
  • Je hebt een creatief oog (ervaring met design is een pre).
  • Je bent vaardig in de Nederlandse taal en hebt oog voor detail.
  • Je bent oplossingsgericht en proactief.
  • Je hebt passie voor Retail en brengt enthousiasme mee!

Daarnaast ben je:

  • Enthousiast en een echte teamspeler.
  • Een aanpakker die niet vies is van hard werken en deadlines haalt.
  • Flexibel in een dynamische omgeving.
  • Iemand die zich makkelijk in de klant verplaatst en initiatief neemt.

Het goede genieten voor iedereen toegankelijk maken.
Dat is de missie van Gall & Gall. Goed genieten is genieten met aandacht: aandacht voor jezelf én voor anderen. Met persoonlijke en vertrouwde service willen we klanten inspireren om in balans te blijven, te kiezen voor kwaliteit en duurzame, verantwoorde keuzes te maken.

Ben jij er klaar voor om deze missie samen waar te maken?
Klik op de sollicitatiebutton om te solliciteren – ook als je nét niet alle punten van ons lijstje af kunt vinken. Liever eerst meer weten? Mail ons via stage@aholddelhaize.com. 

.

What
matters to us?

Ahold Delhaize is one of the world’s largest food retail groups and a leader in both supermarkets and e-commerce. Together, we help people eat well, save time and live better – it’s how we make a difference. And we do it because we care: for our customers, our people and the world around us.

Be courageous

"I realized how much impact you can truly have as an individual, working for such a huge international company.”

Live wholeheartedly 

“The support this company has always offered means the world to me."

Keep growing

“I feel the freedom to show initiative, propose changes and try new things. Having that freedom gave me wings to fly.”

What our selection
process looks like?

1

Application

Share your enthusiasm for Ahold Delhaize or of our great local brands — explain why do you want to work for us and how you can add value. Your goal is to engage the hiring manager and to get them thinking about you as a potential new hire. Give it your all!

2

Job interview(s)

After you have been selected and depending on the role, you will be invited for one or more job interviews. The job interview, which is a two way conversation, will take place online (via Teams) or at the office. You will be informed by the recruiter. This is your moment to shine (but you always do ofcourse)

3

Online Assessment

When both parties would like to continue the conversation you will be invited for an online assessement, also known as pre-employment tests. The purpose of the test is helping hiring manager determine whether a candidate has the skills, work style, knowlegde of personality to succeed in a the role. 

4

Job Offer

We are thrilled to get you onboard and would like to offer you the job. In this phase we start the conversation about the details which comes with the job, such as compensation, benefits and other contract details. 

5

Welcome the Ahold Delhaize family

We do our utmost for you to feel at home, heard and valued and encourage you to be courageous, live wholehearted and keep growing. Therefore, we start the (pre)onboarding process as soon as you accepted the job offer. This process includes a technical and functional onboarding within Ahold Delhaize or our great familiy of local brands. 

Need help with application or orientation?

Hello, send me a message and I'll be happy to help you

Lois Bokern

Talent Acquisition Partner

Apply right away

Apply using the application form

Can't find the best match for you?

Let us help you or you can create a job alert and receive the most recent matching jobs in your inbox.

United States The Netherlands Belgium Greece Serbia Czech Republic Romania Portugal Indonesia